働く環境

『人』にこだわる会社

TAKイーヴァックは、人材育成こそが会社の礎と考え、新卒新入社員、中途入社社員が分け隔てなく成長していく場を、会社として継続して提供しています。

『人』にこだわる研修

  • 竹中グループ新入社員研修

    グループ各社の新入社員を対象とした合同研修です。竹中グループのアイデンティティを共有する場と言えます。

  • 若手社員成果報告会

    若手社員が、入社から現在に至るまでの学びの成果を、幹部社員の前で発表する場です。1年次、3年次、5年次の社員が対象です。

  • 竹中工務店との技術交流

    設備工事のプロフェッショナルとして、当社社員が、竹中工務店若手社員への講師役を務めます。

  • 竹中グループ開発改善事例発表会

    グループ各社から選抜されたQCサークルが一堂に会し、開発改善事例を発表します。社内での選考会も盛んに開催されています。

  • 竹中グループ品質研修

    中途入社社員も含めた、グループ各社の新入社員を対象とした品質研修です。グループ各社の連携も大変重要です。

  • スキルアップ研修

    当社社員が自ら講師にもなる社内研修を、レベル別に体系的に実施しています。もちろん中途入社社員も対象です。

  • 匠研修

    竹中工務店の研修施設「匠」を利用した合宿研修です。モックアップを使った体験型学習など、多彩なプログラムをレベル別に受講します。

  • 竹中グループ中堅社員研修

    会社の中核人材としての意識醸成やマネジメント能力向上を目的とした研修です。グループ各社の中堅社員が参加し、総合的な人材力・組織力の向上を目指しています。

『人』にこだわる行事

  • 入社式

    毎年各地から新入社員を迎えており、社会人としての第一歩目の祝福と歓迎の意を込めて入社式を開催しています。会社の方針を共有する機会とも言えます。

  • 協力会社との合同ボーリング大会

    協力会社あっての当社です。仕事以外の交流も、欠かせません。

  • 会社見学会

    広く設備工事業を知っていただくことを目的に、全国の学生を対象とした会社見学会を、随時開催しています。

  • 創立記念総会

    この場で久々に顔を合わせる社員同士もおり、親睦を深めるきっかけにもなっています。一年を締めくくる公式行事です。

  • 定年退職者歓送会

    3月末の定年退職者の歓送会です。最後は、社員一同、拍手でお見送りするのが恒例になっています。

当社の特徴を理解促進して頂くことを目的として、
会社説明会・見学会を随時開催しています

会社説明会では事業内容や職種紹介をはじめ、実際に働く社員の生の声をお届けするために社員とのコミュニケーションの場を設けさせていただいております。また、現場見学会では当社が携わった物件や施工箇所、施工風景をご覧いただくことで、入社後に働く自分の姿をより具体的にイメージしていただける内容になっています。
ぜひ一度会社説明会・見学会にお越しください。

キャリアモデル

  • 技術職
    (電気、空衛、仮設)

    技術職のキャリアモデルの図

    実務教育

    指導担当者研修(OJT)、評価者研修、「匠」での技術研修、リーダーシップ研修ほか

    キャリア教育

    昇格時教育(通信)、傍系会社キャリアアップ出向研修制度、マネジメント研修(社外)ほか

  • スタッフ系
    (管理、営業、工務・調達、安全、施工事務)

    スタッフ系のキャリアモデルの図

    実務教育

    指導担当者研修(OJT)、評価者研修、複数部署配置、リーダーシップ研修ほか

    キャリア教育

    昇格時教育(通信)、傍系会社キャリアアップ出向研修制度、マネジメント研修(社外)ほか